Rekrutacja · Zatrudnienie · Legalizacja · Warszawa · Polska
Jedno zgłoszenie. Resztą zajmujemy się my.
Rekrutacja, legalizacja i obsługa – od zgłoszenia po bieżącą obsługę kadrową pracownika.
Legalizacja pobytu cudzoziemców, Karta pobytu, Zezwolenie na pracę typu A, Oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy, Umowa o pracę, Umowa zlecenia, ZUS, PIT, PESEL, BHP, Badania lekarskie, Delegowanie do UE, Zmiana pracodawcy
Zdejmujemy z Państwa firmy ciężar zatrudniania
Potrzebują Państwo pracownika na stałe, a nie miesięcy korespondencji z urzędami. Zamykamy wakat i bierzemy na siebie całą resztę.
- 01
Rekrutacja na stanowisko
Szukamy pracownika do konkretnego zadania, nie rozsyłamy bazy CV. Kandydaci z krajów WNP, Europy i Ameryki.
- 02
Zatrudnienie i wynagrodzenia
Zgłoszenie do ZUS, umowa, PIT, wypłaty. Otrzymują Państwo jedną fakturę zamiast stosu papierów.
- 03
Legalizacja pobytu i pracy
Sprawdzamy status przed pierwszym spotkaniem. Zezwolenie na pracę, karta pobytu, zmiana pracodawcy.
- 04
Praca za naszym pośrednictwem
Pracownik pracuje u Państwa, ale zatrudniony jest u nas. Kadry i odpowiedzialność za dokumenty zostają po naszej stronie.
Branże – dowolne. Koszt zależy od liczby osób, stanowisk i zakresu obsługi: wycena indywidualna.
Wyślij zapytaniePraca w Polsce – z dokumentami, nie w ciemno
Nie wysyłamy nikogo na zasadzie „przyjedź, a tam się zobaczy”. Zanim przystąpisz do pracy, masz konkretną ofertę i legalny status.
-
Dobieramy ofertę
Wychodzimy od zawodu, miasta i zarobków, których oczekujesz – a nie od tego, co akurat pali się u klienta.
-
Sprawdzamy dokumenty
Mówimy wprost: co masz, czego brakuje i ile to zajmie.
-
Prowadzimy legalizację
Zezwolenie na pracę, karta pobytu, zmiana pracodawcy. Każdy krok tłumaczymy prostym językiem.
-
Wprowadzamy do pracy i zostajemy
Warunki i termin rozpoczęcia pracy są ustalone, zanim spakujesz walizkę. Po starcie odbieramy telefon w sprawach wypłaty i dokumentów.
Pięć kroków od zgłoszenia do pierwszej zmiany
Kolejność jest ta sama dla firmy i dla pracownika – zmienia się tylko treść kroków.
- 1
Zgłoszenie
Telefon albo wiadomość. Dziesięć minut wystarczy, żeby zrozumieć zadanie i powiedzieć, czy je bierzemy.
- 2
Znajdujemy
Pracodawcy – pracownika na stanowisko. Kandydatowi – pracę w jego zawodzie i mieście.
- 3
Sprawdzamy
Patrzymy na dokumenty i status. Mówimy wprost, czego brakuje i ile to zajmie.
- 4
Legalizujemy
Zezwolenie na pracę, karta pobytu, zmiana pracodawcy. Przygotowujemy i składamy sami.
- 5
Start pracy
Pracownik na miejscu, umowa podpisana. Dalej – bieżąca obsługa.
Praca znaleziona. Dokumenty gotowe. Pracownik na miejscu.
Od tego momentu papiery, status i wypłata przestają być Państwa problemem.
- Rynek
- Polska + delegowanie do wszystkich krajów Unii Europejskiej
- Kandydaci
- Kraje WNP, Europa, Ameryka
- Branże
- Bez ograniczeń – produkcja, logistyka, budownictwo, usługi, praca biurowa
Kontakt – odpowiadamy tego samego dnia
Jeden numer do rozmowy, WhatsAppa i Telegrama.
Warszawa, Polska